| Re:Kurzarbeit und Feiertag? |  |
>Während ich irgendwie gedanklich schon bei "naja, dann arbeite ich halt diese Woche Di, Mi, Do" war, sagt
>Kollege: "Montag war Feiertag, also arbeite ich diese Woche nur Dienstag und Mittwoch und das wars" aber ist das richtig?
>
Ich kenne den gesetzlichen Rahmen nicht, aber gehe davon aus dass sich mein AG an diesen hält, und kann kurz ausführen wie es bei mir ist.
Ich arbeite 80% und hab diese auf eine 4-Tage-Regelung gemünzt.
Bei dieser gebe ich vorher an welchen Tagen ich arbeite und das gilt.
Was ich machen kann ist:
Tage tauschen.
Was ich nicht machen kann:
In einer Woche einen Arbeitstag gegen einen Feiertag tauschen.
Und das gilt genauso für den AG im umgekehrten Fall.