| Re:Gehaltserhöhung |  |
>>Man kündigt, wenn man fest ne Zusage hat und einen vom neuen AG unterzeichneten Vertrag hat. Mit diesem Angebot geht man yum alten AG und sagt, och hab was neues, unterschreib ich heute. Oder möchtest du mir joch was sagen…?
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>IMHO hat das den Beigeschmack von Erpressung und ich kann mir nicht vorstellen, dass das Arbeitsklima danach das selbe ist wie davor. Bevor ich mich auf sowas einlasse, ziehe ich lieber einen mentalen Schlussstrich und geh halt woanders hin.
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>Außerdem finde ich das dem anderen Arbeitgeber gegenüber auch nicht fair, wenn ich dann plötzlich abspringe und ich ihn nur für diesen Zweck ausgenutzt habe.
Wenn der AG vorher wissentlich nicht mehr bezahlt hat weil er nicht musste und es jetzt auf einmal geht hat das auch als AN einen faden Geschmack.
Ich würde ein bleibe Angebot aber auch nicht annehmen, das müsste schon irrwitzig gut sein.
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