| Re:Danke für den Beitrag |  |
Naja, mal etwas vorsichtiger formuliert: Es gibt viele, SEHR viele Jobanzeigen, bei denen ich mich schon frage, was das Anforderungsprofil mit der Jobbeschreibung zu tun hat. Bzw. dass die umgekehrt nicht unbedingt zueinanderpassen. mega-Anforderungsprofil für ein Jobprofil, bei dem man dem Eindruck nach einfach nur etwas auf zack sein muss.
Klar schüttelt man Buchhaltung nicht mal eben aus dem Ärmel. Aber ich kenne in vielen Jobs so viele Hohlbirnen, wo ich einfach mal behaupte, dass ich das nach vier Wochen besser könnte. Ich hab halt nur dummerweise nicht deren Berufsausbildung, die zur Einstellung unbedingt nötig war.
Ich glaube nicht, dass diejenigen AG, die auch bei etwas komplexeren Jobs auch Quereinsteigern eine Chance geben, damit unbedingt schlechter fahren.
Inwieweit man für bestimmte Jobs die entsprechende Berufsausbildung haben MUSS (also schon rein berufsrechtlich), entzieht sich aber natürlich meiner Kenntnis.